Staffing Japan
透过招聘海外优秀的理工科人才来支持日本的制造业
从日本以外的地区招聘应毕生
重点关注工程师/科学学位持有者
招聘在世界各地有工作经验的人才
这将有助于贵公司从日本扩展到世界各地
在日本以外的实习生
我们将致力为贵公司找到适合贵公司且有热忱的实习生
协助办理签证
支持从日本境外招聘申请的全过程
协助培训
提供日语和商务礼仪培训讲座
搬迁服务
帮助海外员工在日本找家
最新的信息
看看我们最新的新闻和文章，关于日本的商业常识，由我们的员工时常更新！
网络面试的技巧
由于新冠肺炎的扩散，网络面试现在受到更多人的关注。 因此，这次我们想介绍有关网络面试的注意事项。 准备一般面试以及网络面试都很重要。 让我们为面试做准备吧! 1. 网络面试前的注意事项和技巧 ①互联网连接稳定吗？ 口袋Wi-Fi和免费Wi-Fi的连接容易变得不稳定，面试...
面试的进退场礼仪篇
日本是个非常重视礼仪的国家，因此请留给面试官良好的第一印象吧! 【进场】① 千万不能迟到!最理想到场时间为开始前10分钟，太早到也会给人不佳的印象。 ② 进去前请敲三下门。请不要敲得过急或过慢。 ③ 进门前请说「失礼いたします」。请用面试官可以听到的音量。 ④ 关门时不要制造太大的声...
来自我们客户公司国际员工的声音
我们热情的国际员工对贵公司的发展和未来都是有益的：
张迎泽先生
招聘的行业
敝司提供服务的行业主要是制造业，但是为了帮助严重缺乏人力资源的日企，我们将努力为更多行业提供招聘服务。
